À propos de ce poste

Êtes-vous à la recherche d’un environnement dans lequel vous apprendrez continuellement, relever de nouveaux défis et communiquer avec les équipes de gestion et opérationnelles du monde entier? Aimez-vous un environnement au rythme rapide et axé sur le travail d’équipe? CAE, une société publique internationale, leader dans la formation de l’aviation civile et de la défense et sécurité, est à la recherche d’une personne talentueuse pour se joindre à son équipe Défense et sécurité (D-S) au poste de Chef de l’équipe Comptabilité sectorielle.

Le titulaire du poste doit :

• Diriger le processus de consolidation de fin de mois et de fin de trimestre pour le segment, notamment :
  • Coordonner le calendrier et les livrables avec des filiales et des coentreprises dans plus de 25 emplacements à travers le monde.
  • Passer en revue les journaux, y compris les éliminations de bénéfices interentreprises, les ajustements PCGA, les corrections d’erreurs et les entrées de journal de présentation.
  • Régler les problèmes comptables et s’assurer que les chiffres déclarés sont conformes aux IFRS et aux conventions comptables d’entreprise.
  • Préparer une synthèse mensuelle pour la direction avec des analyses détaillées de l’état des résultats, du bilan, de l’état des flux de trésorerie et d’autres annexes.
  • Examiner l’information utilisée pour préparer les divulgations trimestrielles et annuelles d’information financière.
• Diriger le comité directeur des dépenses en immobilisations du segment.
• Participer à la préparation du bilan mensuel et des prévisions de trésorerie.
• Participer au processus budgétaire annuel.
• Préparer et présenter le rapport de gestion D-S trimestriel à la direction.
• Examiner les résultats sectoriels avec les auditeurs externes
• Diriger une équipe d’analystes financiers
• Travailler en étroite collaboration avec la haute direction et être un partenaire d’affaires fournissant des conseils et du soutien aux régions D&S,
• Effectuer des analyses générales et personnalisées pour appuyer les initiatives stratégiques.

Exigences

• Désignation de comptable agréé.
• Solide connaissance des IFRS.
• 8 ans d’expérience pertinente dans le domaine de l’audit ou dans la divulgation d’informations financières d’une société publique.
• Capacité de réussir dans un contexte de délais imposés par un environnement au rythme rapide.
• Excellentes compétences analytiques et de communication.
• Axé sur les résultats avec une grande attention aux détails.
• Capacité de trouver des solutions et d’effectuer des recommandations en sortant des sentiers battus.
• Solides compétences relationnelles et capacité manifeste à communiquer des idées et des actions aux salariés de l’entreprise à tous les niveaux.
• Excellente connaissance de Microsoft Office Excel.
• Expertise relative à Hyperion Financial Management et/ou Hyperion Planning, un atout.
• Aptitudes en communication orale et écrite (français et anglais) : La maîtrise de l'anglais est requise pour ce poste, car il implique la participation à des réunions et projets ayant une portée internationale, ainsi que des interactions avec des collègues ou clients situés dans d'autres provinces ou pays.

#LI-CG1

Type d'emploi

CAE remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, nous communiquerons uniquement avec les candidats dont l'expérience et la formation correspondent aux exigences du poste.

Employeur offrant l’égalité des chances

CAE est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances qui s’engage à favoriser la diversité, l’équité et l’inclusion. En tant qu’« Un CAE », nous prenons des mesures d’action positive pour garantir l’égalité des chances à tous les candidats, sans distinction de race, de nationalité, de couleur de peau, de religion, de sexe, d’identité et d’expression de genre, d’orientation sexuelle, de handicap, de neurodiversité, de statut d’ancien combattant, d’âge ou d’autres caractéristiques protégées par la loi.  

Si vous ne vous reconnaissez pas dans toutes les exigences énumérées dans l’offre d’emploi, nous vous encourageons néanmoins à prendre contact avec nous et à poser votre candidature. À CAE, tout le monde est invité à contribuer à notre succès. Si des aménagements raisonnables sont nécessaires pour participer au processus de candidature ou d’entretien, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : rh-hr@cae.com.