En tant que Conseiller(ère), Retombées industrielles et technologiques, vous transformerez des obligations contractuelles en investissements porteurs pour l’industrie canadienne. Vous collaborerez avec des équipes internes, des fournisseurs et des intervenants fédéraux afin de maximiser les retombées économiques nationales des projets de Davie.

Plus spécifiquement, vous aurez à :

• Agir comme expert(e) interne et externe en matière de politiques RIT et PV pour les programmes majeurs de construction et de réparation navales.
• Élaborer et mettre en œuvre les stratégies d’atteinte des objectifs RIT pour les programmes assignés, y compris la rédaction des plans de gestion RIT et PV pour les soumissions d’offres.
• Soutenir le repérage de fournisseurs canadiens et les accompagner dans leur conformité aux politiques RIT.
• Appuyer les négociations contractuelles avec les fournisseurs et les sous-traitants concernant les engagements RIT.
• Identifier et évaluer les transactions indirectes à présenter à la haute direction aux fins d’investissements.
• Collaborer avec Innovation, Sciences et Développement économique Canada (ISDE) au développement de nouvelles transactions admissibles.
• Gérer les relations avec les parties admissibles afin d’assurer le respect de leurs obligations RIT et PV.
• Préparer des rapports à usage interne ou à soumettre à ISDE et à d’autres parties prenantes.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus internes liés aux RIT chez Davie.
• Voyager occasionnellement au Canada pour assister à des événements ou à des rencontres avec des fournisseurs.

Qualifications

• Minimum de cinq ans d’expérience en gestion des RIT ou de la PV, ou dans un domaine connexe.
• Connaissance approfondie des politiques du gouvernement du Canada en matière de RIT et de PV.
• Expérience dans le secteur maritime ou de la défense (un atout).
• Maîtrise complète du français et de l’anglais (essentiel).
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Maîtrise de la suite MS Office et solides compétences organisationnelles.
• Autonomie démontrée et capacité à coordonner des équipes multidisciplinaires.
• Capacité à identifier de nouvelles sources d’approvisionnement canadiennes pour les composants, les matériaux et les technologies liés à la construction navale.