No de demande : 21850
Direction générale : Services Juridiques
Service : Dir ops juridiques&services de soutien
Type d’emploi : 2 Postes temporaires à temps plein - Jusqu’à un an
Heures de travail : 35 heures par semaine
Affiliation : GEDP
Information sur le salaire : $50,596.00 - $62,433.28 par année (taux de rémunération de 2026)
Lieu : 110, avenue Laurier Ouest
Ville : Ottawa, ON
Catégorie d’emploi : Services juridiques
Date limite des candidatures : 2026-05-26
Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre
Les Services juridiques fournissent avec diligence et professionnalisme des services juridiques de grande qualité, que ce soit enmatière de prévention ou de recours.
La structure organisationnelle des Services juridiques prévoit un effectif comprenant vingt-sept avocats, unchef de bureau, deux stagiaires en droit, des chefs d’équipes, du personnel des Relations de travail, desprocureurs, des enquêteurs en matière de demandes de règlement et divers employés de soutien, dont desjuristes, un agent des Services d’assurance, un spécialiste de la gestion de l’information, un praticien del’immobilier et des assistants juridiques.
Nous offrons nos services à une vaste gamme de clients, c’est-à-dire à toutes les directions générales et lesdirections de la Ville, au Conseil municipal et aux divers conseils locaux, dont la Commission de servicespoliciers d’Ottawa et le Conseil d’administration de la Bibliothèque publique d’Ottawa.
Baccalauréat en droit (LL.B.) ou Juris Doctor (J.D.) ou un certificat de compétence du Comité national sur leséquivalences des diplômes de droit (CNE).
La candidate idéale ou le candidat idéal devrait également :
La Ville d’Ottawa est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité des chances et qui s’engage à appliquer des pratiques qui assurent la diversité et l’inclusivité.
Le bilinguisme constitue un atout.
Le Programme de stages qu’offrent les Services juridiques de la Ville d’Ottawa s’adresse aux étudiants quiont terminé leurs études en droit et qui se préparent àintégrer le Barreau. Le programme permet auxstagiaires de travailler dans de nombreux domaines du droit et leur enseigne les responsabilitésprofessionnelles d’un avocat.
Les stagiaires en droit assument habituellement l’entière responsabilité de certains dossiers de contentieuxprésentés devant la Cour des petites créances. Les étudiants peuvent également se voir confier d’autresdossiers et s’attendre àparticiper à la préparation de causes et à leur présentation devant divers tribunaux,dont les différentes commissions d’arbitrage œuvrant dans le domaine du travail, la Commission des affairesmunicipales de l’Ontario et le Tribunal des droits de la personne de l’Ontario. Les étudiants mènent aussi desrecherches, rédigent des avis, siègent à des comités et ébauchent des propositions législatives. Ils doiventégalement assister régulièrement à des séances de la Cour des infractions provinciales.
Parmi nos domaines d’exercice, on compte:
Le programme de stages offert par la Ville permet aux candidats d’acquérir l’expérience pratique exigée parle Barreau de l’Ontario.
Nous veillons au perfectionnement professionnel continu de tout le personnel des Services juridiques. Parconséquent, nous encourageons nos stagiaires en droit àparticiper aux programmes, aux activités et auxséminaires offerts par le Barreau de l’Ontario, l’Association du Barreau canadien, l’Association du Barreau duComté de Carleton et tout autre fournisseur de formation juridique permanente.
Afin que leurs stages soient réussis et enrichissants, les stagiaires en droit bénéficieront d’évaluationsrégulières organisées avec leurs responsables.
Processus de candidatures :
Seules les candidatures soumises par l’intermédiaire du portail de recrutement en ligne de la Ville d’Ottawa seront acceptées.
CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.
La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification.
La Ville d’Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d’adaptation.
Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employés en composant le 613-580-2424, poste 12211, ou en envoyant un message à l’adresse esc-cse@ottawa.ca.
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