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Détail du poste

Specialiste, Bilingue, Prets aux Particuliers - FR R260010655 REMOTE/TELETRAVAIL

Bank of Montreal (BMO)

REMOTE/TELETRAVAIL, Québec

Specialiste, Bilingue, Prets aux Particuliers - FR R260010655 REMOTE/TELETRAVAIL

Bank of Montreal (BMO)

REMOTE/TELETRAVAIL, Québec
 
Salary: $36 600,00 - $67 500,00
 

Date limite pour présenter sa candidature :

06/03/2026

Adresse :

VIRTUAL(R)61 - REMOTE/TELETRAVAIL - QC - BMO

Groupe de famille d'emploi :

Ventes et service, Services bancaires aux particuliers

Comprend les besoins des clients et offre des services de vente et de soutien liés au crédit et aux prêts aux clients ou clients potentiels de BMO. Conseille les clients sur les stratégies d’emprunt et les produits qui répondent à leurs objectifs. Exécute les activités de vente et de service conformément aux procédures approuvées. Identifie les occasions de références et les transmet aux autres secteurs d’activité. Travaille par divers canaux selon les besoins du marché afin d’offrir l’expérience client souhaitée et d’atteindre les objectifs commerciaux globaux.

Peut offrir de la formation et du coaching aux associés juniors, au besoin.
Pose des questions afin de bien comprendre les besoins des clients et fournit des conseils liés aux services bancaires personnels et aux stratégies d’emprunt dans l’intérêt supérieur du client.
Gère tous les résultats transactionnels des interactions avec les clients ou réfère le dossier aux groupes internes appropriés.
Transmet aux gestionnaires les situations complexes ou non résolues, au besoin.
Effectue toute la documentation requise afin d’assurer le traitement exact des demandes des clients.
Maintient à jour ses connaissances des produits, pratiques et tendances en matière de services bancaires personnels et de crédit, et les intègre de façon professionnelle dans les échanges avec les clients.
Peut effectuer des recherches et analyser des demandes de prêt en suivant les processus établis.
Traite les interactions avec les clients de manière informée, professionnelle et efficace.
Intègre, lorsque pertinent, les promotions et programmes de marketing dans les conversations avec les clients.
Maintient la confidentialité des renseignements des clients et de la Banque.
Identifie et signale les schémas d’activités suspectes pouvant être liés au blanchiment d’argent.
Respecte les exigences léglementaires et de conformité, y compris les exigences de déclaration en matière de lutte contre le blanchiment d’argent et le financement des activités terroristes, les exigences de l’Agence de la consommation en matière financière du Canada (ACFC) relatives à la protection des consommateurs, ainsi que les dispositions de la Loi sur la protection des renseignements personnels.
Prend des décisions ou formule des recommandations de crédit conformément aux principes prudents d’octroi de crédit et aux politiques et procédures de la Banque.
Utilise les autorisations de crédit reconnues, au besoin, afin de satisfaire les demandes des clients.
Exécute des tâches complexes et variées dans les règles et limites établies, ce qui peut inclure la gestion d’escalades provenant d’autres employés.
Analyse les problèmes et détermine les prochaines étapes.
D’autres responsabilités ou tâches élargies peuvent être assignées au besoin.

Qualifications :

Généralement de 2 à 3 ans d’expérience pertinente et un diplôme d’études postsecondaires dans un domaine connexe sont souhaitables, ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience.
Connaissance des produits de prêt personnel et de financement hypothécaire.
Connaissance du marché concurrentiel et des tendances en matière d’offres de produits.
Connaissance des processus et politiques opérationnels des centres de contact.
Connaissance des technologies, processus et indicateurs de rendement des centres d’appels.
Accréditation en placements à terme (au besoin).
Connaissances spécialisées.
Compétences en communication orale et écrite – Bonnes.
Habiletés organisationnelles – Bonnes.
Compétences en collaboration et en travail d’équipe – Bonnes.
Compétences analytiques et de résolution de problèmes – Bonnes.

Souhaites-tu une version plus courte, plus marketing, ou adaptée spécifiquement à une description de poste interne ou affichage externe ?

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Vous parlez couramment le français et l’anglais, car ce rôle offre un soutien aux clients et aux membres de l’équipe à l’intérieur et/ou à l’extérieur de la province de Québec.

Salaire :

$36 600,00 - $67 500,00

Type de rémunération :

Salaire

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

À propos de nous

À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.

En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.

BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.

Remarque aux recruteurs : BMO n’accepte pas les curriculum vitæ non sollicités provenant de toute source autre que le candidat directement. Tout curriculum vitæ non sollicité envoyé à BMO, directement ou indirectement, sera considéré comme la propriété de BMO. BMO ne paiera aucuns frais pour les placements découlant de la réception d’un curriculum vitæ non sollicité. Une agence de recrutement doit d’abord détenir une entente de service écrite valide et dûment signée avant d’envoyer des curriculum vitæ.

Pour toute question concernant cet employeur et le processus de demande d’emploi, veuillez contacter :


Diversity and Recruitment Team

E mail: diversity.recruitment@bmo.com


About Bank of Montreal (BMO)

We’re proud to be the official bank of the Canadian Defence Community – and that goes beyond supporting your financial well-being. We value the skills you’ve earned in the military, and we’re here to help as you move into the next stage of your professional life.

BMO is a top ten North American bank that provides personal and commercial banking, global markets and investment banking services to 13 million customers and clients. Founded in 1817, we’re driven by our Purpose: Boldly Grow the Good in business and life. BMO has established itself as a destination for top talent, with an employee experience that’s built on   personalized career development opportunities, a performance-driven winning culture, competitive rewards and benefits, and a deepcommitment to the health and well-being of our people.

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