No de demande : 21118
Direction générale : DG travaux publics
Service : Services de la circulation
Direction : Dir Circulation, sécurité & mobilité
Type d’emploi : 1 Permanent à temps plein
Heures de travail : 35.00 heures par semaine
Affiliation : CUPE 503 Inside/Outside
Information sur le salaire : $64,175.02 - $75,085.92 par année (taux de rémunération de 2024)
Lieu : 175, rue Loretta
Ville : Ottawa, ON
Catégorie d’emploi : Génie
Date limite des candidatures : 2026-03-18
Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre
Le titulaire est responsable de coordonner les activités de suivi et d’évaluation relatives aux programmes des Services de la circulation et de la Planification des transports. Ces activités comprennent la participation à des études et à la mise en œuvre de mesures concernant la gestion de la circulation, la modération de la circulation, les installations cyclables et piétonnières, l’évaluation de la sécurité routière, l’aspect des rues, la circulation, le stationnement, les modifications proposées à la chaussée dans le cadre des demandes d’aménagement et les besoins en matière de capacité et de sécurité, ainsi que la participation à des activités de soutien en matière d’exécution, d’éducation et de sensibilisation.
Diplôme d’études collégiales couronnant 3 années d’études en génie civil, ou l’équivalent.
Minimum de 3 années d'expérience dans le domaine du transport ou dans un domaine connexe.
CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.
La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification.
La Ville d’Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d’adaptation.
Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employés en composant le 613-580-2424, poste 12211, ou en envoyant un message à l’adresse esc-cse@ottawa.ca.
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