No de demande : 20245
Direction générale : DG Services d'infrastructure et d'eau
Service : Serv des inst de gest & trait de l'eau
Direction :
Type d’emploi : 1 Temporaire à temps plein - Jusqu'à 4 ans
Heures de travail : 35.00 heures par semaine
Affiliation : CIPP
Information sur le salaire : $75,075.00 - $91,345.80 par année (taux de rémunération de 2025)
Lieu : ROPEC, 800, promenade Green's Creek
Ville : Ottawa, ON
Catégorie d’emploi : Génie
Date limite des candidatures : 2026-01-09
Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre
Il s’agit d’un poste temporaire dans le contexte du perfectionnement des étudiants diplômés qui obtiennent un permis d’ingénieur.
Sous la direction d’un ingénieur, le stagiaire en ingénierie fournit du soutien en ingénierie dans le cadre de divers projets. Les activités générales peuvent comprendre la réalisation d’études/examens techniques, l’analyse de données et la préparation de rapports techniques. Le titulaire suivra un plan de travail décrivant les objectifs et tâches de façon plus détaillée selon la direction générale.
La Direction générale des services d’infrastructure et d’eau est responsable de mettre en œuvre les priorités de la Ville en matière de construction, de la planification et l’exécution des projets d’infrastructure, à la gestion des actifs et des investissements, en passant par l’approvisionnement en eau potable de qualité aux résidents, la collecte et le traitement des eaux usées et la gestion efficace des eaux pluviales et de surface. Faire d’Ottawa une meilleure ville dont tous pourront profiter aujourd’hui et demain.
Diplôme de grade universitaire de quatre ans dans une discipline de génie agréée par le Bureau d’agrément des programmes de génie.
CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.
La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.
Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification.
La Ville d’Ottawa offre aux appliquants, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d’adaptation.
Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez contacter le Centre de service des employés en composant le 613-580-2424, poste 12211, ou en envoyant un message à l’adresse esc-cse@ottawa.ca.
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