PRÉPAREZ-VOUS à agir et à faire passer vos compétences technologiques au niveau supérieur.
Chez Accenture, les jours se suivent, mais ne se ressemblent pas; et c’est ce qui nous plait. Accenture Technologie vous offre une occasion exceptionnelle d’entamer une carrière enrichissante. En plein cœur d’un environnement passionné par le numérique et l’innovation, voici où vous pourrez aider les clients les plus prestigieux à se tourner vers demain en utilisant les technologies de pointe pour les projets les plus novateurs qui soient.
Joignez-vous à une équipe hautement performante : Avantage nuagique – Génie logiciel. Nous nous concentrons sur l’adoption par le client de technologies perturbatrices, sur l’architecture technologique et les prestations spécialisées en intégration, ingénierie logicielle personnalisée, tests, modernisation des applications, méthode agile et plus encore. Nous aidons nos clients avec les projets les plus complexes, notamment en travaillant sur des plateformes Web ouvertes, des plateformes DevOps ainsi qu’avec l’informatique intelligente et l’amélioration de l’architecture.
Les tâches :
La personne occupant ce poste est responsable de définir la vision de modernisation, de piloter la transformation des plateformes, de décomposer les applications et de concevoir des solutions pour les systèmes fonctionnant sous IBM z/OS, Unisys ou dans des environnements réhébergés Micro Focus/Rocket. L’architecte veille à ce que les solutions répondent aux exigences de l’entreprise, aux objectifs de modernisation et aux normes d’architecture d’entreprise, tout en équilibrant performance, fiabilité et coûts.
Responsabilités :
Diriger des discussions sur l'architecture avec les entreprises, les experts en la matière et les équipes techniques.
Agir en tant que leader éclairé en matière de stratégie de modernisation, d'outils et de pratiques exemplaires.
Assurer le mentorat des développeurs, analystes et architectes dans le cadre de la modernisation des systèmes existants.
S'engager auprès des équipes responsables de l’architecture d’entreprise, de l'infrastructure, de la sécurité et de l'intégration.
Excellentes compétences en communication avec la capacité de présenter clairement des concepts complexes.
Solide gestion des parties prenantes dans les domaines techniques et commerciaux.
Leadership avéré dans des environnements de livraison comptant plusieurs équipes.
Capacité à concilier l’innovation avec les contraintes pratiques des grands systèmes d'entreprise.
Pour toute question concernant cet employeur et le processus de demande d’emploi, veuillez contacter :
If you are interested in connecting with someone from Advanis, please contact:
Canada Inclusion and Diversity Recruiting Lead
Accenture is a talent and innovation-led organization helping companies to reinvent and keeping our clients ahead of change. Across more than 120 countries and 40 industries, we work as one team with a common goal: to create 360-degree value for our clients, people, shareholders, partners and communities, by embracing change.
You’ll work with top companies - clients and ecosystem partners and interact with leaders from every industry. When we bring our breadth of technological capabilities together with our ingenuity, they are greater than the sum of their parts. Help our clients reinvent. Reimagine iconic brands. Bring new products, ideas and ways of working to life with emerging technology.
We take a broad view of diversity that reflects all our people, and we are committed to ensuring everyone feels connected, with a strong sense of trust and belonging. We focus on fostering allyship, learning, inclusive ways of working, vibrant employee resource groups and networks, and accessibility, along with marking meaningful cultural observances with our people. Our networks nurture trusted relationships, mentorship opportunities and avenues for growth, benefiting participants across all career levels and fostering community and inclusion at both the global and local levels.
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We encourage our people to bring their authentic selves to work and our commitment to our 750,000+ people from a variety of cultures, beliefs and backgrounds makes us more innovative. Our offices are more than just places to plug in—they're environments designed to support connection, creativity and well-being. They’re inclusive and accessible, too. We operate our business with a clean conscience – with strong commitment to the environment, ethics and human rights, responsible buying and community impact.
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