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We're Seeking a developer specialist for branch banking applications under Channels Technology. Understands that a developer's success is to understand the core business processes of the business unit and business requirements as well as the architecture patterns and technology strategy (e.g., Transformation, SmartCore, DevOps). Conceive and write detailed software implementations/code while ensuring their code/configurations adhere to the security, logging, error handling, performance standards, and non-functional requirements. Writes, configures, and integrates code to create software that aligns with architecture patterns and technology strategy. Understands the implications of various components (including technology strategy & architecture) to the overall design of a program, system, or eco-system. Evaluate new technologies for fit with the program/system/eco-system and the associated upstream and downstream impacts on process, data, and risk (e.g., security). Works toward the objective of defect-free software. Ensures that systems functionally meet requirements, align with architecture, and promote the development of common assets. Supports the resolution of production issues and problems. Makes recommendations to improve BMO processes & systems.

Responsibilities:

• Assesses the impact of design decisions on the computer solution/product/service being developed (i.e. performance, schedule, budget, downstream component/system impact, quality, etc.) and recommends alternate/creative solutions for mitigation/optimization if required.
• Recommends and implements solutions based on analysis of issues and implications for the business.
• Identifies emerging issues and trends to inform decision-making.
• Leads and implements initiatives as required to deliver business objectives.
• Leads/conducts detailed code reviews and constructively provides feedback.
• Strong capability for design, architecture, and solutions.
• Conducts independent analysis and assessment to resolve strategic issues.
• Builds effective relationships with internal/external stakeholders and ensures alignment.
• Decomposes business requirements and translates them into detailed design specifications and code.
• Interacts with key business & technology stakeholders to define, analyze, and deliver requirements that reflect the needs of both the business and end customers.
• Assesses the costs and benefits of different solutions and recommends/decides on appropriate designs.
• Design solutions, write code, perform unit testing, develop appropriate artifacts/documentation, and facilitate final delivery.
• Supports production issues, including independently completing root-cause analysis and diagnosis.
• Devises new algorithms and data structures for target environment and platform attributes in alignment with architectural patterns.
• Builds supportable, scalable solutions and achieves our aspiration of common assets.
• Recommends or automates approaches to streamline and integrate technological processes and/or systems to improve operational efficiency and effectiveness.
• Supports the management of specific project deliverables & outcomes.
• Identifies opportunities to strengthen the development capability, such as: sharing expertise to promote technical development, mentoring employees, and building communities of practice and networks.
• Stays abreast of industry technical and business trends through participation in professional associations, practice communities & individual learning.
• Focus is primarily on business/group within BMO; may have broader, enterprise-wide focus.
• Provides specialized consulting, analytical, and technical support.
• Exercises judgment to identify, diagnose, and solve problems within given rules.
• Works independently and regularly handles non-routine situations.

Qualifications:

• 7+ years of relevant experience and/or certification in a related field of study or an equivalent combination of education and experience.
• Advanced level of knowledge in domain and technical/business environment and processes.
• Knowledge of software development practices, concepts, and technology obtained through formal training and/or work experience.
• Strong knowledge and working experience with .Net and C# with exposure to front-end technologies,  understanding of databases (Oracle or SQL), and entity framework.
• Strong knowledge of the .NET 8 framework and C# programming language.
• Strong knowledge of modern development practices/patterns such as Domain Driven Design, Truck development, and Modularization of legacy code.
• Good understanding of mission-critical financial applications.
• Strong knowledge of multi-layer bank applications and E2E integration.
• Strong integration knowledge with various peripherals that support a branch application to perform various critical financial transactions.
• Excellent understanding of Waterfall and Agile/Scrum methodologies
• Capable of leading project teams to deliver and implement.
• Verbal & written communication skills - In-depth.
• Collaboration & team skills - In-depth.
• Analytical and problem-solving skills - In-depth.
• Ability to work independently or in a team environment.
• Influence skills - In-depth.
• Data-driven decision making - In-depth.

Salaire :

Type de rémunération :

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

À propos de nous

À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.

En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.

BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.

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