Recherchez-vous un travail stimulant et pour relever des défis à votre mesure? La Ville de Gatineau est l'endroit par excellence en raison de la diversité des emplois et des nombreuses possibilités de carrière offertes. Le dynamisme et le bien-être des 4 000 employés sont au cœur de ses préoccupations.
La Ville de Gatineau a adopté des valeurs qui sous-tendent les choix, les décisions et les actions de son personnel : respect, approche client, leadership visionnaire, engagement, bien-être, éthique et justice. Quatrième municipalité en importance au Québec avec une population de plus de 291 000 personnes, la Ville de Gatineau est un employeur de choix.
Relevant de la direction générale adjointe – Gestion des actifs et des projets, vous planifiez, organisez, dirigez et contrôlez les ressources humaines, financières et matérielles du service des infrastructures et des projets. Vous assumez le leadership stratégique de la gestion de projets des infrastructures urbaines de la Ville. Vous réalisez la gestion du cycle de vie des projets de développement et de réfection des installations déjà existantes, de la planification des projets jusqu'à la livraison des travaux.
Vous assurez une vigie sur les grandes tendances et formulez des recommandations à la direction générale et aux services municipaux sur les orientations et les politiques internes afin d'amener l'organisation à l'avant-garde tout en considérant le contexte de croissance de la Ville, les besoins des citoyens et le vieillissement des infrastructures.
Vous assurez l'utilisation optimale des budgets et restez à l'affut des programmes de subventions des infrastructures permettant de maximiser les investissements.
-Posséder un baccalauréat dans le domaine du génie ou dans tout autre domaine pertinent.
-Posséder un minimum de huit (8) années d’expérience pertinente, dont quatre (4) dans un poste de gestion. Toute combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente et équivalente sera considérée.
-Être membre en règle de l’ordre des ingénieurs du Québec.
-Posséder un diplôme universitaire de 2e cycle en gestion de projets ou dans un domaine pertinent constitue un atout.
-Posséder une certification en gestion de projets ou toute autre certification pertinente constitue un atout.
-Une expérience en milieu municipal est considérée comme un atout.
Compétences recherchées :
- Orientation citoyenne
- Leadership collaboratif
- Vision globale
- Esprit d’amélioration
- Intelligence sociale
- Orientation résultats
- Développement des talents
- Communication inspirante
- Courage décisionnel
L’horaire peut varier en fonction de la charge de travail.
Selon la classe 11 de l'échelle salariale des employés cadres, soit de 164 556 $ à 216 521 $.
Appuyez sur le bouton « Postulez maintenant » au bas de l’affichage, diffusé sur notre site web au gatineau.ca/emploi, avant 23 h 59 le 16 février 2026. Vous devrez avoir un profil pour soumettre votre candidature.
Si vous éprouvez de la difficulté lors de la création du profil ou au moment de postuler, nous vous invitons à sélectionner l'onglet « Aide » au menu de gauche sur notre site web. Pour toute autre question sur l’affichage, nous vous invitons à communiquer avec le Service des ressources humaines au (819) 243-2345, poste 7150.
Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises par le site Web de la Ville de Gatineau. Il est de votre responsabilité de fournir un curriculum vitae à jour et en français qui contient les précisions qui permettront d'établir avec justesse que votre candidature rencontre les exigences du poste sur le plan de la scolarité et de l'expérience. Une candidature incomplète ne sera pas considérée.
Nous vous invitons à joindre une copie électronique de vos diplômes, de votre relevé de notes officiel ou d’une évaluation comparative de vos études à votre profil; la copie officielle pourrait être demandée lors des examens ou de l'entrevue. Pour les études complétées à l’extérieur du Québec, consulter la Foire aux questions section « Mon profil de candidat », pour plus d’information sur les documents acceptés.
La Ville de Gatineau applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et accessible. Si des mesures d'adaptations sont nécessaires à une évaluation juste et équitable de votre candidature, nous vous invitons à aviser le Service des ressources humaines.
Nous vous remercions à l'avance de votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues seront contactées.
We are committed to hiring military and Veteran spouses and encourage you to identify your connection with the MSEN when reaching out to us or applying to any of our open roles.
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Do you want a job that is satisfying and challenging to you? Gatineau is the ideal place to work, thanks to the diversity of jobs and the many career opportunities it offers. The dynamism and well-being of nearly 4,000 employees are at the heart of the City's concerns. The latter has adopted values that underlie the choices, decisions and actions of the people who work there: Respect, Client Focus, Visionary Leadership, Commitment, Well-being and Ethics and Justice. The fourth largest city in Quebec with a population of more than 291,000 people, Gatineau is an employer of choice!