Leader recherché! Agilus recrute un Responsable de cour - Gestion et opération dans le domaine des matériaux de construction. à , . Es-tu prêt(e) à relever un défi de gestion dans un environnement extérieur dynamique et stimulant? Ce poste de contremaître de cour dans le domaine des matériaux de construction est fait pour toi! Une journée dans la vie: Superviser et coordonner une équipe de 20 à 30 employés, selon la période de l’année. Travailler principalement à l’extérieur (80 % sur le terrain et 20 % au bureau). Assurer un service client de qualité tout en gérant les priorités opérationnelles. Planifier les horaires, organiser le travail et répartir les ressources dans les zones stratégiques. Participer aux processus d’embauche et à la formation des nouveaux employés. Gérer les opérations de la cour dans des conditions climatiques variées, été comme hiver. Vous devez avoir: Une expérience en gestion d’équipe. Une très bonne connaissance des matériaux de construction Un DES ou l’équivalence De bonnes aptitudes relationnelles et un leadership axé sur l’entraide et la collaboration. Une capacité à travailler dans des conditions extérieures variées (froid, chaleur). Une bonne maîtrise des outils informatiques pour la planification des horaires et les tâches administratives. Une excellente organisation et une gestion efficace des priorités. Rémunération totale: Salaire de départ entre 64k et 74k plus bonification annuelle. Des avantages sociaux avec participation de l’employeur (régime d’épargne retraite, assurance médicaments …) Un horaire de 06h30 à 16h30 (flexible) Vêtements de travail fournis et remboursement des bottes à cap. Opportunité de gérer une équipe de 20 à 30 employés dans une ambiance d’entraide et de collaboration. Un rôle stimulant alliant gestion de terrain et travail administratif. Des formations complètes rémunérées Des rabais dans toutes les succursales Intéressé? Veuillez postuler directement en ligne Agilus souhaite remercier tous les candidats pour l'intérêt qu'ils portent à cette opportunité. En raison du volume de curriculum vitae que nous recevons, il se peut que nous ne puissions répondre directement qu'aux candidats sélectionnés pour une entrevue. Nous vous encourageons à visiter régulièrement le site agilus.ca ou à vous inscrire à nos alertes par courriel à r agilus.ca/Account/Register , car de nouvelles possibilités d'emploi intéressantes sont offertes chaque jour.